Mein Leitmotiv: Aus der Praxis – für die Praxis.

 

Mehr als 25 Jahre Berufserfahrung in der internationalen Zusammenarbeit haben mich in 19 verschiedene Länder geführt, davon acht Jahre nach Lateinamerika. Mit einer gesunden Mischung aus Fachwissen, Lebenserfahrung und Empathie unterstütze ich Menschen, deren Berufs- oder Privatleben großen Veränderungen unterworfen ist.

 

Mein Ziel ist es, die berufliche und persönliche Kompetenz meiner Kunden und Kundinnen zu stärken. Sie lernen in meinen Trainings praxisnah und mit Humor ihre eigenen Ressourcen kennen und nutzen. Im Coaching begleite ich sie in ihren individuellen Situationen empathisch und lösungsorientiert.

Dr. Irmela Riedlberger

Es bereitet mir Freude, mit Menschen unterschiedlicher Herkunft zu arbeiten. Kulturelle Unterschiede sind für mich keine Barrieren, sondern Ressourcen. Sie nutzbar zu machen ist ein Gewinn für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung.

 

Dabei ist es mir wichtig, dass sowohl das individuelle als auch das unternehmerische Interesse im Einklang stehen. Interkulturelle Kompetenz ist nicht nur eine persönlich wichtige Qualifikation der Beteiligten, sondern sie schlägt sich unmittelbar in der Erfolgsbilanz nieder: Die Kompetenz interkulturell erfolgreich zu agieren, trägt in entscheidendem Maße zum Erfolg von Unternehmen, Betrieben und Institutionen bei.

 

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